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  • Holen Sie sich Ihr IT-Happiness-Ergebnis. 
  • Vergleich mit dem IT-Happiness-Benchmark 

Analysieren

  • Einblicke in verschiedene Benutzergruppen 
  • Lernen Sie aus Verbesserungsvorschlägen 
  • Gründe für das (Un-)Glücklichsein verstehen 

Verbesserungen

  • Den Mitarbeitern Zugang zur Plattform bieten 
  • Aspekte zur Verbesserung nach Prioritäten ordnen 
  • Weitere Überwachung und Verbesserung  
  • Analyze

Es ist an der Zeit, IT-Happiness ernst zu nehmen

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